如何選擇一家深圳調(diào)查公司：全面指南
無(wú)論是為了做市場(chǎng)分析，發(fā)現(xiàn)消費(fèi)者行為趨勢(shì)，還是開(kāi)展品牌形象調(diào)查，那么選擇一家有質(zhì)量保障的調(diào)查公司就變得尤為重要。但是，怎樣才能確定深圳某家調(diào)查公司的可靠性呢?下面就讓我們了解如何讓調(diào)查更精準(zhǔn)，找到適合自己的深圳調(diào)查公司。
一、請(qǐng)求機(jī)構(gòu)資質(zhì)
客戶應(yīng)該確保自身安全，因此在選擇深圳調(diào)查公司時(shí)應(yīng)首先要求如營(yíng)業(yè)執(zhí)照、統(tǒng)計(jì)資質(zhì)等機(jī)構(gòu)資質(zhì)的相關(guān)資料，并詢問(wèn)是否是本地或國(guó)家正規(guī)的調(diào)查機(jī)構(gòu)，對(duì)有專業(yè)資質(zhì)的調(diào)查公司有權(quán)將其任務(wù)委托出去，同時(shí)應(yīng)當(dāng)查詢調(diào)查機(jī)構(gòu)社會(huì)信譽(yù)狀況。
二、參考公司的調(diào)查案例
當(dāng)企業(yè)找到心儀的調(diào)查公司A后，應(yīng)針對(duì)調(diào)研機(jī)構(gòu)A的調(diào)查案例，查看其歷史完成的案例數(shù)量和案例分布及調(diào)查報(bào)告分析是否高質(zhì)量、有不同角度的對(duì)事件加以深入分析，了解方案提供者是否具備精準(zhǔn)的定位能力，是否能夠?qū)?wèn)題分析和解決方案形成一整個(gè)研究環(huán)節(jié)而得以完整落實(shí)的能力，以及案例的創(chuàng)新性和可操作性程度。
三、研究師資力量
調(diào)查公司的員工素質(zhì)是否符合技術(shù)要求，員工經(jīng)驗(yàn)是否足夠，調(diào)研質(zhì)量是否高，在對(duì)調(diào)研機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)研合作時(shí)，應(yīng)先明確調(diào)研機(jī)構(gòu)師資力量，尤其是分析師的經(jīng)驗(yàn)、頭銜水平、專業(yè)能力等。
四、具體考量細(xì)節(jié)
在獨(dú)立的審視下，可以考察調(diào)查方案的準(zhǔn)備情況，調(diào)查報(bào)告內(nèi)容的概括，以及設(shè)計(jì)和執(zhí)行計(jì)劃的完整性、針對(duì)性等。此外，在需求分析、道德法規(guī)審查方面，也有相關(guān)的法律責(zé)任，是否了解了其調(diào)研機(jī)構(gòu)的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，以及調(diào)研師知識(shí)的完整性;在成果交付是，是否有專人來(lái)審核和意見(jiàn)確認(rèn)。
最后，在選擇深圳調(diào)查公司時(shí)，要前瞻未來(lái)，看是否具備前瞻性和戰(zhàn)略洞察力，以真正解決問(wèn)題。一家質(zhì)量高且可靠的解決方案提供商是否了解自己焦點(diǎn)，是否能夠幫助分析影響實(shí)踐成果的因素，以及未來(lái)戰(zhàn)略規(guī)劃的過(guò)程，把握中長(zhǎng)期的管理思路，幫助企業(yè)解決當(dāng)前的問(wèn)題、預(yù)防未來(lái)的問(wèn)題，這樣才能有益企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。
總之，企業(yè)在選擇調(diào)查公司時(shí)，應(yīng)按照合理的流程從機(jī)構(gòu)資質(zhì)、案例、質(zhì)量、調(diào)查師的資質(zhì)、考慮細(xì)節(jié)以及未來(lái)思考等方面進(jìn)行一番調(diào)查，以保證調(diào)查報(bào)告的準(zhǔn)確性;更重要的是，要堅(jiān)持原則，幫助企業(yè)有效解決當(dāng)前的問(wèn)題，并能有效前瞻未來(lái)，才是選擇一家深圳調(diào)查公司的較好做法。
